Depuis un mois, une note signée du Premier ministre Jean-Emmanuel Ouedraogo circule dans tous les ministères burkinabè. C’est un rappel à tous les ministres d’être plus stricts, notamment lorsqu’il s’agit d’embaucher des personnes pour des projets de développement.
Le 7 janvier, tous les ministres et présidents d’institutions du Burkina Faso ont reçu cette note. Il s’agit d’un avertissement du premier ministre Jean Emmanuel Ouédraogo, qui leur demande de prêter davantage attention à la manière dont ils gèrent leurs départements. Le ton de la note laisse entendre que les pratiques actuelles du gouvernement pourraient ne pas être à la hauteur des normes du premier ministre.
L’une des choses dont le premier ministre n’est pas content, c’est le manque de rigueur dans le processus d’embauche et le montant d’argent versé aux nouveaux employés. Il souhaite que son équipe examine réellement tous les candidats, ne les rejette pas pour des raisons injustes et soit plus ouverte sur leurs procédures d’embauche. Ces lacunes affectent le succès des programmes de développement, conduisant à des « résultats insatisfaisants » selon lui. « J’espère que ce mémo sera suivi », ajoute-t-il à la fin.
Par : Haby Coulibaly / Afrique Première TV